キャリアアップ
現職では○○の経験を積みましたが、さらに専門性を高め、より大きな規模のプロジェクトに携わりたいと考え、転職を決意しました。貴社では△△という環境があり、自分のスキルをさらに伸ばせると確信しております。
転職理由(退職理由)は面接で必ず聞かれる重要な質問です。ネガティブな本音をポジティブな表現に変換し、採用担当者に好印象を与える転職理由をAIで自動生成できます。
「残業が多い」→「ワークライフバランスを大切にした働き方を求めて」など、ネガティブな理由をポジティブに言い換えましょう。
転職理由と志望動機は一貫性が必要です。「なぜ辞めるか」と「なぜその会社か」がストーリーとしてつながるようにしましょう。
前職や上司への批判は面接で絶対に避けましょう。自分のキャリア観や成長意欲を中心に伝えることが大切です。
「キャリアアップしたい」だけでなく、「○○のスキルを活かして△△の分野で貢献したい」と具体的に伝えましょう。
現職では○○の経験を積みましたが、さらに専門性を高め、より大きな規模のプロジェクトに携わりたいと考え、転職を決意しました。貴社では△△という環境があり、自分のスキルをさらに伸ばせると確信しております。
これまで培った○○のスキルを活かしながら、成長著しい△△分野に挑戦したいと考えています。現職では得られない経験を貴社で積み、新たなキャリアを構築したいと思い転職を決意しました。
現職の会社が事業縮小の方針を打ち出したため、自分のキャリアを再考する機会となりました。貴社の○○という事業展開に共感し、共に成長できる環境を求めて転職を決意しました。
現職では長時間労働が続き、健康面や私生活への影響が出てきたため、持続可能な働き方を求めて転職を決意しました。貴社のフレキシブルな勤務体制のもと、高いパフォーマンスを発揮したいと考えております。
※ 上記は例文です。○○や△△の部分はご自身の経験に書き換えてください。
先に転職の志望動機を作ります。結果の下で転職を考えた本当の理由を選ぶと、その志望動機につながる、面接で1分ほどで話せる転職理由を作れます。
職種別の志望動機例文と書き方のコツを解説
構成テンプレート・文字数の目安・NG表現集を解説